Mô tả:
Ở đây mức tiền lương tối hiểu truy lĩnh từ NĐ 33/2009 lên NĐ 28/2010 (từ 650.000 lên 730.000)
1. Các khoản đóng góp:
- BHXH, BHYT = (HSL+HS chức vụ + HS V khung)xTiền lươngxCB16% (nếu ở phần NĐ 33 thì tiền lương cơ bản là 650; NĐ 28/2010 thị TLCB: 730)
- KP công đoàn = HSL+HS chức vụ + HSkhu vực +HS V.khung)x2%
- BH thất nghiệp = (HSL+HSCV+HSVK)x1%xTLCB
2. Phụ cấp chức vụ = TLCB x HSCV
3. Khu vực = HSKV x TLCB
4. Thâm niên VK = HSVK x TLCB
5. PC trách nhiệm = TLCB x HSTN
6. PC ưu đãi: - Đối với Vùng 135 cho tất cả các trường = 70% lương chính +chức vụ+vượt khung
Còn lại vùng khác:
- THCS = 35% lương chính +chức vụ+vượt khung
- Tiểu học + Mầm non = 50% lương chính +chức vụ+vượt khung
- TT GDTX = 30% lương chính +chức vụ+vượt khung
- TT Chính trị = 25% lương chính +chức vụ+vượt khung
7. Phụ cấp thu hút:
- Vùng cao: = 56% lương chính +chức vụ + vượt khung
- Vùng 135 = 70% lương chính +chức vụ + vượt khung
Ở đây mức tiền lương tối hiểu truy lĩnh từ NĐ 33/2009 lên NĐ 28/2010 (từ 650.000 lên 730.000)
1. Các khoản đóng góp:
- BHXH, BHYT = (HSL+HS chức vụ + HS V khung)xTiền lươngxCB16% (nếu ở phần NĐ 33 thì tiền lương cơ bản là 650; NĐ 28/2010 thị TLCB: 730)
- KP công đoàn = HSL+HS chức vụ + HSkhu vực +HS V.khung)x2%
- BH thất nghiệp = (HSL+HSCV+HSVK)x1%xTLCB
2. Phụ cấp chức vụ = TLCB x HSCV
3. Khu vực = HSKV x TLCB
4. Thâm niên VK = HSVK x TLCB
5. PC trách nhiệm = TLCB x HSTN
6. PC ưu đãi: - Đối với Vùng 135 cho tất cả các trường = 70% lương chính +chức vụ+vượt khung
Còn lại vùng khác:
- THCS = 35% lương chính +chức vụ+vượt khung
- Tiểu học + Mầm non = 50% lương chính +chức vụ+vượt khung
- TT GDTX = 30% lương chính +chức vụ+vượt khung
- TT Chính trị = 25% lương chính +chức vụ+vượt khung
7. Phụ cấp thu hút:
- Vùng cao: = 56% lương chính +chức vụ + vượt khung
- Vùng 135 = 70% lương chính +chức vụ + vượt khung
Lần chỉnh sửa cuối: